隨著11月美國大選時間的逼近，各項法規計劃也隨之公佈。近日，美國國土安全部宣佈了一項臨時最終規則，將嚴格限制申請人專業背景要求，並縮短部分申請人簽證期限，該項新規在《聯邦公報》上公示60天后正式生效。緊接著，美國勞工部也宣佈一項新規，該規定要求僱主提高對H-1B簽證受益人的薪酬，以阻止企業裁掉美國員工，該項新規已於10月8日正式生效。
此次公佈的新政號稱是美國史上最嚴格的工籤政策。美國土安全部官員稱，新規實施後約有三分之一的申請者被拒絕，實際上可能90%以上的學生可能將失去申請資格。新規具體變化如下：
大幅提高最低工資要求。根據新規，簽證申請者的崗位從初級崗位到高級崗位分4個級別，工資必須要達到行業平均工資的45%-95%!薪資的上漲，意味著變相提高了H-1B申請門檻。如果簽證持有者的薪資低於最低標準，H-1B延期申請將被直接否決。對於剛出校園的畢業生而言，一畢業就能拿如此高的薪資實屬艱難。
大幅限制申請人專業背景要求。根據新規，要求H1B申請人的專業必須和從事的工作直接相關。也就是説，申請人的工作必須和所學專業對口，才有資格申請H-1B。比如一名軟件開發人員擁有的是電氣工程學位，便無法獲得H-1B簽證，即便兩者都是工程學科有相通性;而如果任何普通專業(例如，商業管理，文科等)都能從事的工作，則不被算作專業工作。
大幅縮短合同工人的簽證期限。根據新規，第三方僱傭公司外籍勞工的H-1B簽證期限從3年縮短到1年。在批准H1-B申請過程中，國土安全部將會通過工作現場檢查來增強執行能力，並監督企業遵守情況。
近年來，一貫奉行“美國優先”治國方針的川普政府，一直不斷對H-1B簽證加碼，此次新規又大幅提高H1-B簽證申請門檻，對於留學生而言，想要通過H1-B簽證留美工作，無疑是雪上加霜。據美國移民局(USCIS)的數據顯示，2019財年H-1B工作簽證首次申請拒籤率高達32%，而奧巴馬政府時期的2016財年只有10%，拒籤率居高不下。
此外，美國近年採取的限制中國大陸學生赴美留學政策在新冠疫情夾擊下也已凸顯影響。據報道，6月份只有8名中國學生獲得赴美的學生簽證，8人獲得訪問學者簽證，與之前相比，2019年6月份這兩個數字分別是34001和5736。留學美國將越發艱難。
在此提醒，教育規劃，身份規劃應先行。而結合目前情況及川普政府的一系列限令、新政來看，移民美國的路越來越窄。因此，對於有計劃移民美國的人士而言，更應該抓緊機會，合理安排，提前規劃獲取美國永居身份，減少美國相關政策的影響，以不變應萬變。
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