大厂担保骤减,H-1B留美还有救吗?

H-1B市场,正在出现一个值得留学生和在美工作家庭关注的变化。世贸通移民关注到,根据美国国土安全部(DHS)最新数据,受此前10万美元H-1B费用影响,今年多家长期大量使用H-1B的大型IT企业,抽签注册量出现大幅下降。而随着美国政府又提出一项10.3万美元的新H-1B费用,未来企业是否还愿意继续为外国员工办理H-1B,正在成为一个更现实的问题。

世贸通移民
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H-1B市场,正在出现一个值得留学生和在美工作家庭关注的变化。

 

世贸通移民关注到,根据美国国土安全部(DHS)最新数据,受此前10万美元H-1B费用影响,今年多家长期大量使用H-1B的大型IT企业,抽签注册量出现大幅下降。

 

而随着美国政府又提出一项10.3万美元的新H-1B费用,未来企业是否还愿意继续为外国员工办理H-1B,正在成为一个更现实的问题。

大厂担保骤减,H-1B留美还有救吗?
大厂担保骤减,H-1B留美还有救吗?

01

H-1B“大户”

集体大幅缩减注册

此次变化最明显的,是一些过去的H-1B“大户”。

 

数据显示:

 

• Infosys(印孚瑟斯):今年H-1B抽签注册量减少超过8100个,同比下降约91%;

 

• Tata Consultancy Services(塔塔咨询服务,TCS):减少超过5600个,同比下降约95%;

 

• Cognizant(高知特):从上一年的3752个直接降至0;

 

• IBM(国际商业机器公司):减少超过2700个,几乎降至零。

 

这些企业过去一直是美国H-1B的重要使用者。

 

此次注册量大幅下滑,一个重要原因,就是企业办理H-1B的成本正在明显上升。

02

10万美元费用

企业开始重新权衡

2025年,美国政府曾对部分从美国境外申请H-1B的人员增加10万美元费用。

 

这项政策对大量从海外调派员工赴美工作的IT咨询公司影响尤其明显。

 

企业以前办理一名H-1B员工,虽然也需要支付申请费、律师费等成本,但总体还在可以承受的范围内。

 

10万美元,则完全是另一个概念。

 

如果一家公司一年需要办理几百甚至几千名H-1B员工,新增成本可能达到数千万甚至上亿美元。

 

因此,一些企业开始减少H-1B注册,甚至直接不再参与。

 

虽然此前这项10万美元费用后来被联邦法院撤销,但企业刚刚松一口气,美国政府又提出了一个新的收费方案。

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03

10.3万美元新提案

影响或进一步扩大

目前,美国国土安全部正在推动一项新的H-1B收费方案。(点击阅读世贸通此前报道:美国H-1B突变!拟加征10.3万美金)

 

按照拟议规则,未来每份受年度名额限制的H-1B申请,可能需要额外支付103,265美元。

 

也就是超过10.3万美元。

 

而且相比此前的10万美元费用,这一次影响的人群可能更广。

 

此前主要影响的是从美国境外办理H-1B赴美工作的申请人。

 

而新的收费方案如果最终实施,包括不少在美国读书、毕业后通过OPT工作,再从F-1转为H-1B的国际学生,也可能受到影响。

 

目前这项政策仍处于拟议阶段,尚未正式实施。

 

但对于企业来说,一个很现实的问题已经摆在面前:

 

为了招聘一名外国员工,是否愿意额外支付超过10万美元?

 

对于高薪、高技术、难以替代的岗位,大企业或许仍然愿意承担。

 

但对于刚毕业的国际学生、初级岗位以及替代性较高的职位,情况可能完全不同。

04

申请变少

不代表H-1B更容易

美国智库进步研究所(Institute for Progress,IFP)对新的10.3万美元H-1B收费进行了测算。

 

其预测,在不同情景下,未来H-1B需求可能下降约63%—91%。

 

部分测算甚至显示,如果大量企业因为成本太高而减少申请,未来H-1B年度需求可能低于现有的8.5万个年度名额。

 

但这并不意味着H-1B会因此更容易获得。恰恰相反,更可能的情况是:愿意招聘国际学生、提供H-1B担保并承担高额费用的企业和岗位变少。

 

对于国际学生来说,申请H-1B的前提,是先找到一家愿意提供担保的雇主。

 

如果企业因为成本上涨而减少国际学生招聘和H-1B担保,即使后续抽签竞争有所下降,前端的工作机会也可能同步减少。

 

所以,“名额可能用不满”和“H-1B更容易”,实际上是两回事。

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05

长期留美

身份路径也要提前考虑

当H-1B越来越受到企业成本、招聘政策和雇主意愿影响,很多家庭需要考虑的,已经不只是能不能抽中。而是未来几年,工作和身份是否还要持续依赖雇主担保。

 

尤其对于已经明确希望孩子未来在美国读书、就业甚至长期发展的家庭来说,越早把身份纳入整体规划,未来在实习、就业和职业选择上也能拥有更多空间。

 

这也是为什么,一些家庭会在留学和职业规划之外,同时考虑一条不依赖雇主担保的身份路径。

 

EB-5投资移民就是其中一种选择。符合条件的申请人不需要依赖美国雇主提供H-1B担保,也不需要参加H-1B年度抽签。而眼下,EB-5也正处于两个重要时间节点前。

 

目前,EB-5新法下最低投资额仍为80万美元。2027年1月1日起,EB-5最低投资额将上调至90万—95万美元甚至更高;2026年9月30日,EB-5新政“祖父条款”保护期将迎来重要节点。

 

随着时间临近,项目选择、资金安排和申请材料准备,都更需要提前启动。

 

亚洲品牌500强、专注移民20余载的世贸通集团,1998年从香港起步,在香港及内地均设有专业公司。多年来,世贸通持续关注美国移民政策变化,为有美国教育及长期身份需求的家庭提供身份规划与项目服务。

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即日起至2026年9月30日,办理EB-5移民可享世贸通限时专属优惠,进一步降低当前窗口期的办理成本。

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投资有风险,以上信息供参考

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